De Grønne Bud
Læs netværkets "10 Grønne Bud" der danner rammen om netværkets arbejde
1. Netværkets medlemmer skal være enige i visionen og følge vores "leveregler"
- Accepteres af alle (nuværende og kommende) medlemmer
2. Odense Klimapartnerskab skaber en kultur, hvor viden, fejl og erfaringer deles åbent
- På hvert netværksmøde skal 1-3 medlemmer dele en "grøn" historie (og indgår som et aktiv i den videre udvikling)
3. Odense Klimapartnerskab skal være frontløbere for klimaomstillinge
- Vi skal sikre synlighed om dagsordenen og kommunikere konkrete eksempler på tiltag - mindst 10 medlemshistorier pr. år.
4. Vi skal vise vores lokale omverden, at vi er netværket, der ikke venter!
- Vi igangsætter minimum 3 arbejdsgrupper og nye sættes i gang løbende.
- Der opstilles mål og rammer for den enkelte gruppes arbejde.
5. Udviklingsprojekter (via arbejdsgrupper) som øger samarbejdet med værdikæden/offentlige myndigheder
- Vi skal minimum have et projekt ad gangen, der rækker ud over vores egen "cirkel".
6. Netværket vil arbejde for at gøre Odense til "Verdensmester i samarbejde"
- Udvælge - der hvor vi er topklasse i forvejen - og gøre mere af det (min. et)
- Udvælge - hvor der er plads til forbedring - og konkret skabe samarbejde om løsningen (min et)
7. Udarbejder klimaregnskab for virksomheden
- Baseret på Odense Klimapartnerskabs retningslinjer i Model for Grøn Omstilling
8. Påvirke agendaen omkring "Færre nedrivninger og mere genbrug"
- Arbejde på et dialogmøde med myndigheder - arbejde mod "Grønt fornuftsregnskab"
- Netværket som en stemme i debatten - fremhæve både de gode og dårlige beslutninger og ambitioner om "Bevar og forklar"
9. Påvirke praktisk viden om genbrug, så det ikke er uoverskueligt
- Fokus på de lavthængende frugter, som allerede findes.
- Sikre, at flere materialer bliver til en "lavthængende frugt" - vi skal altid have en arbejdsgruppe om materialer.
10. Vi vil ramme dem, som kan ramme Christiansborg
- Udfordre konkrete problemstillinger i Bygningsreglementet og andre rammebetingelser.